Đề xuất Quy định chi tiết việc bổ nhiệm, miễn nhiệm lãnh đạo cơ sở giáo dục đại học

Quy định chi tiết việc bổ nhiệm, miễn nhiệm lãnh đạo cơ sở giáo dục đại học

Bộ GDĐT đang dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Giáo dục Đại học. Trong đó, Bộ GDĐT đề xuất quy định chi tiết về thẩm quyền, thủ tục bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, thuyên chuyển giám đốc, phó giám đốc đại học quốc gia, hiệu trưởng, phó hiệu trưởng cơ sở giáo dục đại học.

Việc đề xuất là do Luật Giáo dục đại học bỏ quy định Hội đồng trường đối với cơ sở giáo dục đại học công lập đồng thời chuyển thẩm quyền giao Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo quy định về cơ cấu, tiêu chuẩn thành viên hội đồng trường, nhiệm vụ, quyền hạn, nhiệm kỳ; quy trình bầu, bổ nhiệm, miễn nhiệm chủ tịch, thành viên hội đồng trường tư thục; cơ chế hoạt động và giám sát của hội đồng trường tư thục (trước được quy định trong Luật).

Dự kiến Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Giáo dục Đại học có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 01 năm 2026.

Bãi bỏ Nghị định số 141/2013/NĐ-CP và Nghị định số 99/2019/NĐ-CP; bãi bỏ Điều 104 và 105 của Nghị định số 125/2024/NĐ-CP.

Cụ thể, tại Điều 13, dự thảo quy định thẩm quyền, thủ tục bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, thuyên chuyển giám đốc, phó giám đốc đại học quốc gia, hiệu trưởng, phó hiệu trưởng cơ sở giáo dục đại học như sau:

1. Thẩm quyền

a) Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo có thẩm quyền bổ nhiệm giám đốc đại học, phó giám đốc đại học, phó giám đốc đại học quốc gia; hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và các chức danh tương đương của cơ sở giáo dục đại học công lập trực thuộc;

b) Thủ trưởng cơ quan quản lý trực tiếp cơ sở giáo dục đại học công lập có thẩm quyền bổ nhiệm hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và các chức danh tương đương của cơ sở giáo dục đại học công lập trực thuộc;

c) Hội đồng trường cơ sở giáo dục đại học tư thục có thẩm quyền bổ nhiệm giám đốc đại học, phó giám đốc đại học, hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và các chức danh tương đương của cơ sở giáo dục đại học tư thục sau khi được nhà đầu tư đồng ý về phương án nhân sự;

d) Người có thẩm quyền bổ nhiệm thì có thẩm quyền miễn nhiệm, cho thôi giữ chức vụ, điều động, thuyên chuyển giám đốc đại học, phó giám đốc đại học, hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và các chức danh tương đương của cơ sở giáo dục đại học.

2. Thủ tục bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, thuyên chuyển đối với giám đốc đại học, hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và các chức danh tương đương của cơ sở giáo dục đại học công lập thực hiện theo quy định của pháp luật về viên chức đối với viên chức quản lý.

3. Thủ tục bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, thuyên chuyển đối với giám đốc đại học, phó giám đốc đại học, hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và các chức danh tương đương của cơ sở giáo dục đại học tư thục:

a) Căn cứ tiêu chuẩn nhân sự theo quy định, hội đồng trường của cơ sở giáo dục đại học tư thục lựa chọn và đề xuất phương án nhân sự gửi nhà đầu tư. Sau khi nhà đầu tư có ý kiến đồng ý bằng văn bản về phương án nhân sự thì hội đồng trường bổ nhiệm nhân sự;

b) Trường hợp không có nhân sự hiệu trưởng hoặc tương đương mà hội đồng trường không hoạt động, thì nhà đầu tư có văn bản trực tiếp giao nhân sự đủ tiêu chuẩn hiệu trưởng để tạm thời thực hiện nhiệm vụ, quyền hạn của hiệu trưởng đến thời điểm hiệu trưởng được bổ nhiệm theo quy định;

c) Trình tự, thủ tục bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, thuyên chuyển chi tiết do cơ sở giáo dục đai học tự thục tự quyết định và được quy định trong quy chế tổ chức và hoạt động của cơ sở giáo dục đại học tư thục phù hợp với các quy định của pháp luật có liên quan;

d) Trong thời hạn 05 ngày làm việc kể từ ngày có thay đổi về giám đốc đại học, phó giám đốc đại học, hiệu trưởng, phó hiệu trưởng và tương đương, cơ sở giáo dục đại học tư thục báo cáo bằng văn với Bộ Giáo dục và Đào tạo và Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi cơ sở đặt trụ sở chính.

Toàn văn dự thảo Tờ trình dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Giáo dục Đại học

Toàn văn dự thảo Nghị định quy định chi tiết một số điều của Luật Giáo dục Đại học