Bổ nhiệm Giám đốc giữ chức Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn

15/03/2024 15:06

(Chinhphu.vn) - Ông Nguyễn Huy Nam, Giám đốc Công ty Than Nam Mẫu - TKV vừa được bổ nhiệm làm Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV).

Bổ nhiệm Giám đốc giữ chức Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn- Ảnh 1.

Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn TKV Ngô Hoàng Ngân trao quyết định cho ông Nguyễn Huy Nam (bên trái).

Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam (TKV) đã tổ chức Lễ công bố và trao quyết định bổ nhiệm ông Nguyễn Huy Nam, Giám đốc Công ty than Nam Mẫu - TKV giữ chức vụ Phó Tổng giám đốc Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam. Quyết định có hiệu lực kể từ ngày 15/3/2024.

Trao quyết định cho ông Nguyễn Huy Nam, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Tập đoàn TKV Ngô Hoàng Ngân tin tưởng với trình độ, năng lực, kinh nghiệm thực tiễn, tinh thần nhiệt huyết, đồng chí Nguyễn Huy Nam sẽ tiếp tục phấn đấu, không ngừng trau dồi kiến thức, nâng cao trình độ, phát huy tinh thần đoàn kết, truyền thống “Kỷ luật và Đồng tâm” xây dựng Tập đoàn phát triển vững mạnh.

Bổ nhiệm Giám đốc giữ chức Phó Tổng Giám đốc Tập đoàn- Ảnh 2.

Chủ tịch HĐTV Tập đoàn TKV Ngô Hoàng Ngân phát biểu.

Phát biểu nhận nhiệm vụ, Phó Tổng giám đốc Tập đoàn TKV Nguyễn Huy Nam cảm ơn Đảng ủy, Hội đồng thành viên, Ban lãnh đạo điều hành Tập đoàn đã tin tưởng, tín nhiệm giao nhiệm vụ mới, đây là vinh dự, nhưng cũng là trọng trách lớn.

Ông Nguyễn Huy Nam tiếp thu và cam kết thực hiện nghiêm túc sự chỉ đạo của Chủ tịch Hội đồng thành viên, của Hội đồng thành viên và Tổng giám đốc Tập đoàn TKV, cũng như luôn nêu cao tinh thần đoàn kết trong tập thể, năng động, sáng tạo và cống hiến hết khả năng của mình để cùng với Tập đoàn hoàn thành tốt các nhiệm vụ, kế hoạch được giao.

Nội dung này, đã nhận được 0 góp ý, hiến kế
Góp ý, hiến kế cho Chính phủ ngay tại đây
Từ khóa:
Đọc nhiều
Dự kiến dành 10,6 triệu tỷ đồng chi thường xuyên, ưu tiên nhiệm vụ chính trị, quốc phòng, an ninh, an sinh xã hội, chính sách tiền lương, phụ cấp, trợ cấp...

Dự kiến dành 10,6 triệu tỷ đồng chi thường xuyên, ưu tiên nhiệm vụ chính trị, quốc phòng, an ninh, an sinh xã hội, chính sách tiền lương, phụ cấp, trợ cấp...

Chính sách và cuộc sống

(Chinhphu.vn) - Chính phủ dự kiến giai đoạn 2026-2030 chi thường xuyên khoảng 10,6 triệu tỷ đồng, ưu tiên nhiệm vụ chính trị, quốc phòng, an ninh, đảm bảo an sinh xã hội, chính sách tiền lương, phụ cấp, trợ cấp...

TOÀN VĂN: Nghị quyết 07/2025/NQ-CP về chính sách, chế độ với đối tượng chịu sự tác động do thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, đơn vị hành chính các cấp theo Kết luận 183-KL/TW

TOÀN VĂN: Nghị quyết 07/2025/NQ-CP về chính sách, chế độ với đối tượng chịu sự tác động do thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, đơn vị hành chính các cấp theo Kết luận 183-KL/TW

Chính sách và cuộc sống

(Chinhphu.vn) - Toàn văn Nghị quyết 07/2025/NQ-CP ngày 17/9/2025 của Chính phủ về chính sách, chế độ đối với đối tượng chịu sự tác động do thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy, đơn vị hành chính các cấp theo Kết luận 183-KL/TW ngày 1/8/2025 của Bộ Chính trị, Ban Bí thư.

Cấp đổi thẻ căn cước cho công dân do thay đổi địa giới hành chính

Cấp đổi thẻ căn cước cho công dân do thay đổi địa giới hành chính

Hướng dẫn thực hiện chính sách

(Chinhphu.vn) - Bộ Công an trả lời công dân về cấp đổi thẻ căn cước do thay đổi địa giới hành chính.

TOÀN VĂN: NGHỊ QUYẾT SỐ 71-NQ/TW CỦA BỘ CHÍNH TRỊ VỀ ĐỘT PHÁ PHÁT TRIỂN GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO

TOÀN VĂN: NGHỊ QUYẾT SỐ 71-NQ/TW CỦA BỘ CHÍNH TRỊ VỀ ĐỘT PHÁ PHÁT TRIỂN GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO

Chính sách mới

(Chinhphu.vn) - Thay mặt Bộ Chính trị, ngày 22/8/2025, Tổng Bí thư Tô Lâm đã ký ban hành Nghị quyết của Bộ Chính trị về đột phá phát triển giáo dục và đào tạo (Nghị quyết số 71-NQ/TW). Cổng Thông tin điện tử Chính phủ trân trọng giới thiệu toàn văn Nghị quyết số 71-NQ/TW. 2

Tra cứu TUỔI NGHỈ HƯU và THỜI ĐIỂM NGHỈ HƯU

Tra cứu TUỔI NGHỈ HƯU và THỜI ĐIỂM NGHỈ HƯU

Hướng dẫn thực hiện chính sách

(Chinhphu.vn) - Năm 2025, độ tuổi nghỉ hưu của người lao động nam sẽ là 61 tuổi 3 tháng, lao động nữ sẽ là 56 tuổi 8 tháng; năm 2026, độ tuổi nghỉ hưu của người lao động nam sẽ là 61 tuổi 6 tháng, lao động nữ sẽ là 57 tuổi;...

Chúng tôi luôn Lắng nghe và phản hồi Chúng tôi
luôn
Lắng nghe
và phản hồi