Công bố các quyết định về sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy của Liên đoàn Lao động tỉnh

Thường trực LĐLĐ tỉnh Yên Bái cũng thông qua Đề án số 26-ĐA/TU ngày 24/1/2025 của Tỉnh uỷ Yên Bái về sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy của LĐLĐ tỉnh.

Theo đó, phương án sắp xếp tại cơ quan LĐLĐ tỉnh Yên Bái từ 4 ban thành 3 ban. Hợp nhất Ban Chính sách sách pháp luật và Quan hệ lao động, Ban Tuyên giáo và Nữ công thành Ban Nghiệp vụ; tổ chức lại 3 công đoàn ngành và tương đương, gồm: Công đoàn ngành Giáo dục, Công đoàn ngành Y tế, Công đoàn Viên chức tỉnh; thành lập Công đoàn Khối Đảng và Chính quyền tỉnh trực thuộc LĐLĐ tỉnh; giữ nguyên mô hình Công đoàn Các khu công nghiệp.

Hội nghị cũng thông qua kết luận của Đảng đoàn LĐLĐ tỉnh đối với các đồng chí nghỉ hưu trước tuổi (đợt I); các quyết định giải thể Công đoàn ngành Giáo dục, Công đoàn ngành Y tế, Công đoàn Viên chức tỉnh; Quyết định thành lập Công đoàn khối Đảng - Chính quyền và quyết định chỉ định Ban Chấp hành, Ban Thường vụ, Chủ tịch, Phó Chủ tịch; các quyết định điều động, bổ nhiệm cán bộ công đoàn chuyên trách; quyết định bàn giao các CĐCS trực thuộc Công đoàn ngành Giáo dục, Công đoàn ngành Y tế, Công đoàn Viên chức tỉnh cho các công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở.

Để đảm bảo sau khi sắp xếp tổ chức bộ máy đi vào hoạt động hiệu quả, không bỏ trống nhiệm vụ, các đồng chí được điều động, bổ nhiệm tiếp tục phát huy tinh thần trách nhiệm năng lực, trình độ, nỗ lực cố gắng thực hiện tốt nhiệm vụ được giao, chăm lo xây dựng và giữ gìn tình đoàn kết, thống nhất dựa trên các quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước và quy chế làm việc, góp phần xây dựng tập thể, đơn vị trong sạch vững mạnh.

Công đoàn các cơ quan Đảng và Chính quyền khẩn trương ổn định tổ chức, ban hành quy chế làm việc, chương trình công tác; phân công nhiệm vụ cụ thể cho các đồng chí ủy viên ban chấp hành, ủy viên ban thường vụ, kiện toàn ủy ban kiểm tra, chủ nhiệm, phó chủ nhiệm ủy ban kiểm tra nhiệm kỳ 2025 - 2028.

Các đơn vị, cá nhân chủ động phối hợp, thực hiện nghiêm túc các quyết định đã được ban hành. LĐLĐ tỉnh tiếp tục rà soát, đánh giá, bố trí, sắp xếp cán bộ một cách hợp lý, đúng người, đúng việc; chú trọng công tác đào tạo, bồi dưỡng nâng cao năng lực, phẩm chất đạo đức của đội ngũ cán bộ, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của công việc...